“Fuck Up Nights” regresa a Tijuana con lecciones resiliencia empresarial: “Se trata de resignificar el fracaso”
El evento reunirá a empresarios locales el próximo 26 de noviembre para compartir aprendizajes clave derivados de fracasos, en un esfuerzo por inspirar a la comunidad emprendedora de la región.
Por Fernanda Cecilia / NDT – Noticias
El próximo domingo 26 de noviembre, Tijuana será sede del volumen 15 del “Fuck Up Nights”, un evento dedicado a destacar las lecciones aprendidas de fracasos empresariales. Con sede en “Miles & Louie” a las 19:00 horas, el encuentro busca inspirar a nuevos emprendedores mediante la presentación de tres casos de éxito locales. Los ponentes compartirán cómo lograron superar desafíos significativos y convertir sus experiencias en herramientas para alcanzar el éxito.
Los temas abordados durante el evento incluirán estrategias para enfrentar obstáculos, lecciones de resiliencia y consejos prácticos para consolidar proyectos en diversos sectores. Este formato único conecta a los asistentes con experiencias reales que aportan valor al aprendizaje empresarial, permitiendo que la comunidad emprendedora tenga acceso a ejemplos prácticos y motivadores.
El evento, que forma parte de un programa más amplio de fomento al aprendizaje práctico ayudando a los emprendedores locales a conocer nuevas perspectivas del fracaso, ofreciéndoles la oportunidad de interactuar directamente con empresarios. Fortaleciendo así no solo su red de contactos, sino que también les permite obtener asesoramiento valioso y adaptado a sus necesidades específicas.
El costo general de entrada será de $300 pesos, aunque los estudiantes podrán participar de manera gratuita registrándose previamente a través de un enlace disponible en las redes sociales de los organizadores.
Este esfuerzo inclusivo busca fomentar una mayor participación de jóvenes interesados en emprender y construir una comunidad empresarial más conectada y resiliente en Tijuana. Actividades como “Fuck Up Nights” destacan la importancia de compartir conocimientos y de normalizar el aprendizaje a través de los errores, promoviendo una cultura más abierta y empática en el ecosistema empresarial de la región. .
